👉 Teams suchen Orientierung, aber bekommen nur Workshops.
👉 Führungskräfte brauchen Vertrauen, aber scheuen klare Worte.
👉 Verkäufer reden, aber berühren nicht mehr.
Was fehlt, ist ein Prinzip. Kein Programm – Das Leithundeprinzip
👉 Ziel: Vertrauen aufbauen – bei Kunden, Teams und Märkten.
👉 Lösung: gelebte Verantwortung, echte Authentizität, klare Haltung.
👉 Werkzeug: Klarheit in Rhetorik und Kommunikation.
Jürgen – vom Lagerlehrling zur Arbeit mit Leithunden und stillen ExpertInnen:
Mit über 25 Jobs, einem Faible für klare Rhetorik und der Führungslogik aus dem Hundeschlittensport zeigt er Teams, wie man in Zeiten von KI, Krisen und Chaos Vertrauen aufbaut – mit echter, klarer Kommunikation auf den Punkt.
Heute teilt er seine Erfahrungen auf der Bühne als mehrfach ausgezeichneter Rhetorik-Experte, ausgebildeter Hundetrainer und Hundeschlittenführer, um Teams zu inspirieren, authentisch zu kommunizieren in Verkauf und Führung.
Rhetorik-Fallen sind allgegenwärtig – Dein Vorsprung durch Klarheit
Rhetorik, die führt. Worte, die bewegen.
Jürgen Eisserer steht für verantwortungsvolle Kommunikation in einer Zeit, in der Echtheit zur Seltenheit wird. Als Keynote Speaker, Rhetorikexperte und Hundeschlittenführer bringt er Klarheit dorthin, wo Führung schwimmt – und macht Mut, wo KI und Krisen Vertrauen erodieren.
Sein Prinzip? Führen wie ein Leithund.
Präsenz. Richtung. Klarheit. Leithunde bellen nicht – sie gehen voran. Genau das vermittelt Jürgen auf der Bühne: Wie Menschen durch echte Kommunikation Wirkung entfalten – im Vertrieb, in der Führung, in Veränderungsprozessen.
Mehr als 5.000 Menschen hat er in ihrer rhetorischen Kraft geschärft – als Trainer, Speaker und Coach. Gemeinsam mit seinem Experten-Team von Leveloop Learning begleitet er Unternehmen bei Change, Leadership-Entwicklung und nachhaltiger Weiterbildung.
Was ihn so besonders macht?
Kein Bühnenpathos, sondern Lebensnähe. Kein Bullshit-Bingo, sondern radikale Klarheit.
Vom Lagerlehrling zum Marketingleiter, vom Unternehmer zum Diplom-Hundetrainer – Jürgens Weg ist wie der von vielen geprägt von Brüchen, Wendungen und Erkenntnissen, die er mit Humor und Tiefgang teilt.
Und ja – seine Bühne reicht bis in den hohen Norden.
Dort zieht er als Schlittenführer durch Eis und Wind. Und lernt, was Vertrauen wirklich bedeutet. Denn führen heißt nicht: kontrollieren. Führen heißt: Richtung geben – und halten, wenn’s ruckelt.
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